Davčna stopnja za nadure temelji na enakih pravilih kot davčna stopnja za redno plačilo. Če vaši zaposleni zaslužijo čas in pol za nadurno delo, to dodate njihovemu rednemu plačilu in na skupni znesek izračunate davke na izplačane plače. Na spletu lahko najdete kalkulator davkov za nadure, vendar davkov ni težko izračunati sami.
Nasvet
Če želite določiti davčno stopnjo za nadure, izračunajte plačilo časa in pol za nadure. Ta znesek dodajte osnovnemu plačilu. Odštejte odbitke pred obdavčitvijo in nato izračunajte različna plačila davka na preostanek. Če zaposleni ni spremenil davčnih razredov, je stopnja dohodnine enaka običajni.
Kdo dobi nadure?
Zaposleni običajno zaslužijo čas in pol za vsako uro, ko delajo več kot 40 na teden. Recimo, da vaš IT-delavec zasluži 24 USD na uro, vendar ta teden porabi 45 ur in opravi nujna popravila. Za dodatnih pet ur delavec zasluži 36 USD na uro, 1,5-krat več kot običajno.
Nekateri zaposleni, ki izpolnjujejo določene pogoje, so oproščeni nadur. Na primer, morda delajo na osnovi plače in ne na uro, njihova plača pa znaša najmanj 684 USD na teden (konec leta 2019).
Zaposleni na plačah lahko še vedno zaslužijo nadure, če ne izpolnjujejo drugih pogojev. Nekaj primerov:
- Izvzeti menedžerji vodijo podjetje ali priznan oddelek in usmerjajo delo vsaj še dveh redno zaposlenih. So bodisi pooblaščeni za najem in odpuščanje bodisi njihova priporočila pomembno vplivajo na takšne odločitve;
- Izvzeti skrbnik opravlja pisarniška dela, ki niso povezana z vodenjem podjetja. Delo zahteva strokovno presojo in presojo; in
- Izvzeto strokovno delo na znanstvenem ali ustvarjalnem področju, ki zahteva napredno tehnično ali znanstveno znanje ali ustvarjalno, izvirno razmišljanje in ideje.
Razvrščanje zaposlenih med oproščene, kadar niso, lahko privede do pritožb in vladnih kazni.
Stopnja davka za nadure
Izračunavanje nadur za nezaposlene zaposlene zahteva malo dela, še posebej, če imajo plačo v višini 17,31 USD na uro, pri čemer v glavi ni enostavno pomnožiti časa in pol. Vendar davčna stopnja za nadure deluje po enakem principu kot izračun rednega plačila, le z več denarja.
Če na primer vaši prodajni uslužbenci zaslužijo 15 USD na uro, jim 40-urni teden zasluži 600 USD pred obdavčitvijo. Če eden od njih vloži 10 ur nadur, je to 22,50 USD na uro ali 225 USD po 10 urah. Skupno plačilo tega delavca za teden znaša 825 USD.
Ko dobite seštevek, izračunate davek na znesek. Davčna stopnja se ne spremeni samo zato, ker so nekatere ure označene kot nadure.
Izračunavanje nadur plač
Prvi korak pri izračunu davka je odstranitev morebitnih odbitkov pred plačilom davka od plačila. Če delavec, ki je ta teden zaslužil 825 USD, plača 16,50 USD predobdavčitve na tedensko plačilno obdobje, ga pred izračunom davka odštejte. 825 dolarjev manj, 16,50 dolarjev, znaša 808,50 dolarja kot obdavčljivo plačilo.
S kalkulatorjem davka za nadure, preglednico ali računovodsko programsko opremo nato izračunate različne odštete davke, vključno z odtegljajem davka od dohodka, davkom za brezposelnost in socialno varnostjo. Deloma vas vodi obrazec W4 zaposlenega, v katerem so navedeni vzdrževani člani in navedeno, ali želijo dodatni odtegljaj za kritje davka na druge dohodke.
Nadrejeni davčni razredi
Ena stvar, ki lahko oteži davčno stopnjo za nadure, je, če nadure zaposlenega potisnejo v višji davčni razred. Recimo, na primer, da ga tedensko plačilo zaposlenega za to leto postavi na vrh 12-odstotnega davčnega razreda. Dali so 15 ur nadur, vse pa spadajo v naslednji davčni razred, 22%.
Obstaja razširjen mit, da če nekdo skoči v drug davčni razred, ta stopnja velja za celotno plačilo, vendar to ni res. V tem primeru je davčna stopnja za nadure 22%, vendar le za denar, zaslužen za teh 15 ur. Vse ostalo ostaja pri 12%.
Če delavec v nadaljevanju zasluži več nadur, je tudi ta znesek obdavčen v višini 22%. Čeprav je vlada večja zalogaj za nadure, je preostala plača za odhod domov še vedno večja od običajne urne plače.